市委巡察工作领导小组通报：截至2023年8月4日，十三届市委第四轮巡察反馈工作全部完成。

2023年3月下旬至6月下旬，市委派出5个巡察组，对13个市直单位、1个群团机关、1个派出机构开展常规巡察。巡察结束后，市委书记专题会议、市委巡察工作领导小组会议分别听取巡察情况汇报。目前，各巡察组已向被巡察党组织反馈了巡察情况、提出整改要求，被巡察党组织主要负责同志就落实整改作了表态。

市委市直属机关工作委员会存在的主要问题：推动机关党建高质量发展存在短板，党建引领助推经济发展不够有力。履行管党治党政治责任不够到位，作风建设不够扎实。发挥党建专责部门示范作用不够充分，督导基层党建工作不够有力，指导市直机关党建工作不够到位。

市委市人民政府信访局存在的主要问题：发挥信访工作联席会议机制作用不充分。落实全面从严治党政治责任不够到位，廉政风险防控工作不够有力。推进领导班子自身建设存在不足，基层党组织建设不够有力，执行选人用人制度不够严格。

市教育局党组存在的主要问题：落实立德树人根本任务不够深入，统筹推进高质量教育体系建设有差距，推动教育综合改革发展不够深入。履行党风廉政建设主体责任不够到位。落实中小学校党组织领导的校长负责制力度不够，基层党建工作不够扎实，干部队伍建设不够有力。

市民政局党组存在的主要问题：落实基本民生保障工作存在不足，落实巡视巡察、审计等发现问题整改不彻底。抓作风建设不到位，廉政风险防控不够实。落实党建工作主体责任不到位，执行集体议事决策制度不够规范，干部人才队伍建设不够有力。

市人力资源和社会保障局党组存在的主要问题：学习贯彻习近平总书记关于人力资源和社会保障工作的重要指示批示精神不够到位，打造人才聚集新高地改革创新不足，推动建立多层次、多支柱的社会保障体系存在薄弱环节。党风廉政建设有差距，执行内控管理制度不够严格。党建工作责任制落实不够到位。干部队伍建设工作有不足。

市审计局党组存在的主要问题：学习贯彻习近平总书记关于审计工作的系列重要指示精神不够深入，发挥审计监督作用不够充分，保障和改善民生方面审计有不足。作风建设不够到位。党建引领作用发挥不充分，干部队伍建设存在弱项。

市金融工作办公室党组存在的主要问题：贯彻落实金融工作服务实体经济、防控金融风险和深化金融改革有差距，建设面向东盟金融开放门户南宁核心区质量不够高，落实金融业发展规划不够到位。落实党风廉政建设主体责任有差距。基层党建工作不够严实，干部队伍建设存在薄弱环节。

市委党校存在的主要问题：推进党校教学机制改革有不足，推动一流党校建设存在短板，服务经济社会发展不够有力。落实从严管党治校责任有欠缺，廉政风险防控工作存在薄弱环节。基层党组织建设质量不够高，执行选人用人制度不够严格。

南宁住房公积金管理中心党组存在的主要问题：发挥住房公积金保障功能不够充分，助推首府经济社会发展成效不够明显。党风廉政建设工作谋划不足，制度执行不够严格。党建引领作用发挥不够充分，干部队伍建设存在短板。

南宁昆仑关旅游风景区党组存在的主要问题：推动红色文化传承工作存在薄弱环节，风景区规划和建设管理工作滞后，文化和旅游融合发展质量不高。落实全面从严治党主体责任不到位。基层党建工作有不足，执行选人用人制度不到位。

市社会保险事业管理中心党委存在的主要问题：学习贯彻习近平总书记关于社会保障工作系列重要论述不够到位，社会保障公共服务能力有待加强，风险防控体系筑得不够牢，助力优化营商环境存在不足。党风廉政建设工作不够有力，作风建设抓得不够实。党建主体责任落实不够到位。

南宁日报社领导班子存在的主要问题：推动全媒体转型效果不佳。发挥市委机关报政治功能作用不够充分，推动报社经营改革不够有力。党风廉政建设工作不够到位，作风建设不够扎实。干部队伍建设存在薄弱环节，基层党建工作存在短板。

市供销合作联社党组存在的主要问题：服务城乡经济社会发展有差距，打造为农服务综合性合作经济组织不够有力，深化供销体制综合改革有差距。履行全面从严治党主体责任不够到位，防范化解廉政风险有欠缺。基层党组织建设不够有力，干部队伍建设存在薄弱环节。

市文学艺术界联合会党组存在的主要问题：推动文艺事业改革发展有短板，持续推动优秀作品创作有差距，团结凝聚广大文艺工作者有不足。落实全面从严治党主体责任不够到位，执行内控制度不够严格。党建工作不够到位，执行选人用人制度不够严格。

南宁青秀山风景名胜旅游区党工委存在的主要问题：坚持景区生态优先和全域优化有差距，推动景区文旅融合提振经济发展成效不够突显。推动旅游体验提质升级不够到位，防范化解廉政风险不够有力。基层党组织建设有薄弱环节，干部队伍建设有欠缺。

此外，巡察组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转市纪委监委、市委组织部等有关方面处理。